面了个 Go 岗位，秒挂

去之前 HR 跟我确认过，熟悉不熟悉 Go ，我说会用，做项目没问题，但不熟。

我以为他们家招的是后端开发，就跋山涉水去了。虽然地铁只有 9 站路，但分属 4 条不同线路，我花了一个小时到达地点，登记信息后开始面试。

对方 CTO 和 HR 坐我对面，一番简介之后开始技术问题。

1. Go 的并发模型是什么？其实我并不懂他在问什么，讲了一下 Go 的线程协程。后来他提示比如 chan ，让我讲一下，我不知道一个 FIFO 有啥好讲的...。
2. Go 是静态类型的，如何定义不确定类型的数据？我说用 interface ，可以判断类型解析，读取到 list 或 map 。
3. 对 interface 有什么理解？这又把我考倒了，我不知道他是不是问 duck typing 。

然后面试就到此结束了。

我预期的是问解决问题的方法，数百万 DAU 的后端架构设计，DB 优化，服务治理，配置中心等等...

而他唯一关心的是我熟悉不熟悉 Go 的语言小知识。

不同 CTO 的风格相差太大了，几年前被一个斯坦福海归面过，他就问点很简单的操作系统的原理，然后白板上任意语言写一段代码，判断一个数各位数字相加，不停的重复做下去，得到的数字是否会循环。然后问是否所有数都会收敛，并证明之。

前些年也被国内有名的大佬面过，围绕简历上的项目经历挖掘设计思路，最后纸上画个架构设计。也面过设计个微博消息数据库，并写出 SQL 的。

非常关心语言基础的，还是头一回碰到。好吧，我承认我确实不太熟悉 Go 语言，离了 Google 写不了代码。面 Go 的职位还是要背点儿八股，不然语言层面的东西回答不了。

回去之后又看了看他们的线上产品，核心产品首页，服务端响应稳定的 waiting 600ms 以上，这可是日 PV 不超过 100 万的网站。怀疑之前是 wordpress 改的，子功能还有 next.js 实现的，比较大杂烩。